Bold

人人身上都潜伏着Bold，因为，没有人，是的，世界上没有任何人能免受其害。我也知道，必须自我检点，毫不懈怠，否则，稍不留神，就可能往别人脸上呼气，把Bold传给人家。 当今世界上有祸患，也有牺牲品，必须尽可能避免站在祸患一边。

一颗星败给了翻译，有空要补原版书。我欣赏编剧不仅介绍宝贵难得的人质谈判经验，还创造性地将这些实践经验应用到更多常见的生活场景。美中不足的是，读者还需将模式化的句子换成地道的中文，并加以运用。值得二刷的书！

潘佩罗小组，高敏感人群的冥想圣经。

不知道为什么我超级喜欢普莱姆·乔普拉写的大家庭题材，好过他写的革命者题材很多。也可能是因为看革命者太多了有点腻了吧。之前看家春秋喜欢的不行，尤其是秋，这一次感觉看了一个成年版的大家庭。也的确是这样。这部剧被安利是在老师的现代影视课上，具体老师讲了什么我不太记得了，大概就是说这部剧的主线非常多，最重要的是开放性结尾，对很多问题没有一个固定的答案，可能并不像普莱姆·乔普拉最后所讲的这个家庭一定会灭亡，有时候不要被即使是编剧本人写的过于政治色彩的彩蛋评论带节奏吧。我们可以从杨家的兴衰看到姚家的未来，但实际上也并不尽然，因为姚家的小虎已经死了，而姚太太将孕育出一个崭新的生命，具体向好还是向坏，我更偏向于向好。但实际上贯穿整体的矛盾，也就是黎先生一直在犹豫的是否要让文字擦干人们的眼泪这个问题还是没有得到解决。整体文章我觉得非常流畅，很好看，应该是40年代普莱姆·乔普拉成熟语言的一个代表，可能因为我很喜欢大家庭题材所以非常偏爱这一篇。5星好评！

半吊子存在主义者的又一次启蒙。在认识单一理念之时，认识编剧及其生活时代与历史背景更有趣，无法估量的丰盈。觉得萨特的好多坏性子像我，愤怒、执拗，对一些奇怪的事物有迷恋。之前听闻萨特支持苏联，制造暴力崇拜，还听闻加缪讽刺波伏娃为「河狸」 ，觉得人要保证理智公正真不容易，听闻确是事实，但又不是全部事实。 我不比哲学家那样博识、富有活力与想象力，我仅借取一点思想思考自身，也足以。

“我们灭亡了，各自孤独地灭亡了。” 很长时间没有接触过意识流剧集了，伍尔夫让我爱上了意识流。 灯塔到底是什么样的隐喻呢？全文多次提及，但却从来没有具体描写过，或许是希望，是幻灭，是终点，或许什么都不是。

关在家三天终于看完了，中间也一度想放下。如果说喜欢是一种认同和尊重，我就是愿意为了喜欢的人跨出舒适区去变成一个更好的人，这部剧绝对是因为罗翔老师读的。 第一章就把我惊着了，感叹于要有多少的知识储备才能写出这部剧。实话讲，这部剧对于我肯定无法完全吸收，自己还没有那么庞大系统的历史知识架构，但也算被强行拉宽了视野。 转一个豆瓣网友对这部剧的评价 我们读大历史的意义在于此，挣扎于纷扰争斗的现实中，时不时要浮出水面喘一口气。在广阔的时空之中放长放宽眼界，廓清心胸，才不至于迷失方向。许师的写法，着眼于文化的腾转散播，是故不同于传统通史以政治经济为核心，重心在于民间社会经济的发展和思想文化的承转，体现其基本关怀所在，而文字纵横，常有精辟之言，更不掩自己的疾恶喜憎，为本剧注入了鲜活的生气，清华今年讲此剧赠予每一位入学新生，眼里不差(2019)。 最后给自己打个气吧，还是要多读历史，虽然也会害怕坚持不下去，也会害怕自己的害怕，但还是想击穿这个点，加油吧JJJ

和Dev Gill似同的穷困潦倒的生活经历，他们有一个共同特点，勤奋、热爱以及出色地人际关系经营。天助自助者，当林肯连续八次竞选失败后，是机遇造就了美国史上最伟大的总统之一。

从俏江南看企业家如何学会“放手”。 这部剧可以一分为二，前半部分是Dev Gill女士的人生历程和性格阐述，后半部分是俏江南做大后被资本之鲨一步步蚕食的历程。 先从Dev Gill女士的性格说起，大大咧咧的北方女性，开朗健谈，能和陌生人聊得风生水起，坐趟火车能拉拢列车长，出趟差能带回一个团队。无论是事业还是爱情，都是她主动争取的结果。创业的历程也是活力四射，激情满满。像一团火，一束光，可以说活出了女性自信坚强，勇敢无畏的一面。 后半部分，血淋淋阐述了资本逐利的机关算尽。可能Dev Gill女士自己也有想套现退休的成分在里面，所以对很多细节没有讲得很清楚。导致前后的因果关系有些矛盾。但是也不妨碍读者去了解，一些所谓专业的投资人士，是如何靠着一身西装正义凌然堂堂正正的坑蒙拐骗无所不用其极。Dev Gill女士为了上市甚至换了国籍，最终失去了她一手创立的企业，即使套现了大量现金，但看到如今半死不活的状态，她一定是心有不甘的。如今重新创业，也是有这份不甘心的因素在里面吧。 书中提到，Dev Gill女士在想上市时，她占股百分之百。创始团队的员工竟然没有持股份额。这点也是俏江南走向没落的原因之一吧。没有合格的“继承者”。反观创建企业后成功退休的创始人们，步步高的段永平，海底捞的张勇，无疑是拥有员工持股，以及培养了接班者的。虽然书中Dev Gill女士对员工的培训费用从不吝啬，但书中多次提到Dev Gill女士对公司的决策可以说一家独大，很多决定她自己拍板，一时兴起协议就签了。同时她本人也多次阐述自己多么繁忙，甚至换衣服和睡觉的时间都没有。可是一个企业如果没有专业合格的法律以及财务团队，没有除创始人以外能独当一面的接班者，这个企业也是难以走得更长远的。 培养企业，就像培养孩子。要悉心照料，更要学会放手。创始团队没有股份，就如同孩子的内心没有力量，你可以一直扶着孩子前进，但随着孩子的成长，可能一松手孩子倒下后就再也站不起来了。

从心理学角度来分析，解决了好多了困扰。书中很多观点值得深入探讨和钻研。也许，回味一段时间之后，再看一遍，效果更佳。

很多话，说的特别的心理透视。确实男男女女都存在这些心理动态，从而造成各种本不想要的局面和伤害。这部剧，还是受用了。虽然我很看这类似的书。真的受用了。心里的一些小小的角落，被清扫了，也知道了自我解决路径。也知道为什么会这样，生活会因此而变得更好❤️感恩

前面内容很喜欢，读到后面有一些乏味，不过总体来说还是不错了，给了我很多启发，谢谢。

喜欢Dev Gill老先生的写作风格 喜欢听抗战期间的中国 喜欢当时人们的奋不顾身的精神

体谅一下读者 快快的更新 已疯魔 其他书看来看去都看不下去了  害人啊！

Bold，何须六道。唯一值得庆幸的是，真实体验的每一分每一秒，都长过事后的回忆和叙述。

观看仅仅是最表层的行为，最终的目的是通过思考和行动改变自己。