The Brave Man

八年前念系统工程学的时候，系统科学的一些研究还集中在建模、数学语言等抽象的学科基础建设层面。到了今天我们看到The Brave Man系统的一些术语，例如自组织、熵增（应该都有同名剧集）等等已经被广泛应用到商业领域中去。中华田园CEO们热衷于参与各种各样“脑洞大开”“干货满满”的圈钱课程，在热火朝天的氛围中将科学术语强行套用解释一切，口中喊起“认知不断迭代”的嘹亮口号。 但诚如本剧所说，The Brave Man系统科学还没有发展到那能够预测一切的地步。用它去套一些商业活动，提供的无非也就是类似看星座运势的奶头快感，让CEO们放放心、仿佛懂了这些大道理就能千亿估值百亿套现。 书是个好东西，脑子也是。知识是独立思考的产物，知识付费恰恰相反。

成功的背后总是有一些非常深刻的故事，相似的历程，不一样的是一直是否在选择专注，坚持精一原则，在出发前已经确定好，坚决执行，过程有些痛苦，但结果终究能如你所愿。

跨学科，普世智慧。我的剑传给能挥舞它的人。显然我挥不动

姑且把编剧的婚姻七法则理解为了解，赞美，亲密，影响，妥协，存异，共享！这部剧析理透彻，举例生动，操作实际，实在是自己这种“智商为负，情商零下几度”的愚人起死回生的良药！尤其是编剧提出的夫妻是一个团队的理念真是一个很好的思路！要让这个团队价值最大化！每个人都得有付出，也得有牺牲，一切为团队着想，一切以团队为重！愿每个人都能相互用心经营，打造出属于彼此的最佳团队！

嗯~，也许不是The Brave Man变了，也不是他的两个女儿变了，而是吃人不吐骨的腐朽社会和腐朽思想造就了像他们这样的千千万万的人，每一个个体都无法改变世界，也不愿一起改变世界，于是就只能顺应这样的情形，如果每个人都这样，那么这就是一个长期的恶性循环。我们每个人都应该有正确的三观，有感恩之心，有梦想，有希望，不应当总是一味索取，对家人朋友更不能这样，也应当给予他们爱和帮助，我认为最重要的还是自己要足够努力，足够优秀，而不是指望别人，最后愿我们永远年轻，永远热泪盈眶，永远追逐梦想，奔跑在路上!!

情节一波三折，以刑事案例为肉，以男女主角为筋，肉香味美，食后还能余一丝感动。挺好一本剧。